新所得税法:政府今天公布的变更规定须知
政府今日根据国会通过的税改方案,发布了第 652/2024 号法令,正式规范所得税的变更。相关个人扣除额和月度税率区间仍待公布,估计此变更将影响约 80 万名受雇员工,他们的月薪在 180 万披索以上(单身者)或 220 万披索以上(已婚且有两个孩子者)将需缴纳所得税,税率介于 5% 至 35% 之间。
税改关键点
1. 撤销较高收入者的特别所得税,具有追溯效力
撤销对受雇员工、退休金和特权退休金等较高收入者征收的特别所得税,追溯至 2024 年 1 月 1 日。这是因为所得税是一个年度税收,而此项改变发生在 2024 年内,为避免造成已领取薪酬的员工出现债务,税改方案包括一项特殊扣除,以确保员工在税改生效之前不会缴纳超过应缴金额的税款。
2. 增加个人扣除额
个人扣除额提高了约 183.75% 至 186.65%,特定退休金和养老金的特殊扣除额保持在 8 个最低保障工资。新增扣除额相当于免税额、家庭负担扣除额和受雇员工及退休人员的特殊扣除额总和的十二分之一,目的是为了计算额外扣除,以改善现有状况。
3. 更新所得税阶段
更新所得税阶段的区间,使税制更具累进性,相比之前的阶段增幅在 186% 至 443% 之间。
4. 调整个人扣除额和所得税阶段
从 2025 年起,每年 1 月和 7 月将根据前六个月的消费者物价指数 (IPC) 变动,调整个人扣除额和所得税阶段。2024 年 9 月将根据 2024 年 6 至 8 月的 IPC 变动,进行一次例外调整。此外,政府有权在 2024 年调整扣除额。
5. 取消豁免、扣除等
取消对额外薪酬、节假日及周末工作补贴、特定军事人员津贴、强制值班及加班的专业技术人员津贴等的豁免。此外,取消对教师支付的交通费、差旅费、教学材料费等的扣除。还取消了将额外薪酬按原税率计算的规定,并取消了每月将额外薪酬的十二分之一添加到收入中的义务,这在当前情况下导致提前预扣额外薪酬的税款。
6. 解决 2023 年所得税债务问题
2023 年,前政府通过法令提高了所得税的阶段,以适应所得税的预扣制度。由于法律包含了不同的阶段,在许多情况下,导致未预扣的税款产生债务。税改方案批准了 2023 年更新的所得税阶段,并确认了前政府通过第 473/2023 号法令和相关法规所采取的措施。这一法令规定了 2023 年 10 月至 12 月的最低所得税基数,解决了前政府造成的问题。
政府强调,这些变更旨在提高税收累进性,保护员工的购买力,并确保公平合理的税收制度。税务专家表示,新的所得税法将对劳动市场和经济发展产生积极影响,并呼吁企业和纳税人及时了解和遵守新规定。
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